Co zrobić, jeśli Twój pracodawca nie stosuje się do przepisów CAO?

Jeżeli masz problemy z pracodawcą, który nie chce / nie stosuje się do przepisów ustalonych przez CAO, możesz złożyć na niego skargę na stronie SNCU w języku polskim!

SNCU, czyli Stowarzyszenie Układu zbiorowego Pracy dla Pracowników Tymczasowych (CAO voor Uitzendkrachten) odpowiada za udzielanie informacji związanych z układami zbiorowymi pracy, a także promowanie i nadzorowanie przestrzegania przepisów, które są w nich zawarte.

Jak zgłosić skargę na nieuczciwego pracodawcę?

Na tej stronie https://www.sncu.nl/pl/skladanie-skargi/ możecie złożyć skargę w języku polskim.

Jaką skargę można zgłaszać?

Możesz złożyć skargę dotyczącą poniższych tematów:

• emerytura,
• choroba,
• warunki pracy,
• zwolnienie,
• umowa o pracę,
• wynagrodzenie,
• skrócenie czasu pracy,
• podatki,
• kary,
• mobbing i dyskryminacja,
• dodatki,
• nadgodziny,
• dni świąteczne,
• urlop,
• dodatek wakacyjny,
• zakwaterowanie.